{"id":1683,"date":"2015-08-12T12:27:19","date_gmt":"2015-08-12T10:27:19","guid":{"rendered":"https:\/\/ginaobrist.com\/unternehmensberatung\/"},"modified":"2026-07-06T17:34:54","modified_gmt":"2026-07-06T15:34:54","slug":"unternehmensberatung","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/unternehmensberatung\/","title":{"rendered":"Unternehmensberatung"},"content":{"rendered":"

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Regionale Unternehmensberatung f\u00fcr wirkungsvolle Transformation.<\/h1>\n

Menschen, Ziele und Leistung im Einklang.<\/h1>\n

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\"22\"\r\n\t\t\t<\/div>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“boxed“][vc_column][vc_empty_space height=“47px“][vc_column_text css=““]<\/p>\n

Mein Angebot:
\n<\/span><\/h3>\n

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Unternehmensebene:<\/h4>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=“3\/5″][vc_empty_space height=“30px“][vc_tta_accordion active_section=“1″][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Marketingberatung“ tab_id=“1778683854919-2898c12c-3f7a“][vc_column_text css=““]Image- und Markenaufbau f\u00fcr mehr Kundenbindung und Umsatz[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Kommunikationsberatung“ tab_id=“1778683854938-88921815-27e8″][vc_column_text css=““]Erfolgreichere interne und externe Kommunikationskonzepte f\u00fcr nachhaltiges Vertrauen[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Strategieentwicklung“ tab_id=“1778683854952-8eb06a8a-39e3″][vc_column_text css=““]Analyse, kritisches Hinterfragen und Weiterentwicklung Ihrer Unternehmensstrategie[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Kulturentwicklung“ tab_id=“1778683854978-e0564136-2256″][vc_column_text css=““]Positivere Unternehmenskultur f\u00fcr nachhaltig wirtschaftlichen Erfolg schaffen[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Change Management“ tab_id=“1778683855012-2c3c9899-0bb7″][vc_column_text css=““]Anpassungsf\u00e4higkeit von Unternehmen und Teams im digitalen Wandel f\u00f6rdern[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][\/vc_tta_accordion][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“boxed“][vc_column width=“1\/5″ offset=“vc_col-sm-offset-1″][vc_empty_space height=“30px“][vc_column_text css=““]<\/p>\n

Managementebene:<\/h4>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=“3\/5″][vc_empty_space height=“30px“][vc_tta_accordion active_section=“1″][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“F\u00fchrungskr\u00e4fteentwicklung“ tab_id=“1779481527836-7577c58b-f762″][vc_column_text css=““]St\u00e4rkung der F\u00fchrung durch Auf- und Ausbau von Leadership-Kernkompetenzen um Vertrauen zu gewinnen, Engagement zu f\u00f6rdern und nachhaltiges und produktives Arbeiten der Mitarbeitenden zu f\u00f6rdern[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Interne Kommunikationsberatung“ tab_id=“1779481527812-ef12f5ae-1b94″][vc_column_text css=““]Wirksame Kommunikation innerhalb des Unternehmens um Vertrauen in die F\u00fchrung zu st\u00e4rken, Beziehungen zu st\u00e4rken und um nachhaltig positive Zusammenarbeit zu f\u00f6rdern[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Konfliktmanagement“ tab_id=“1779481527824-37e8678d-02e0″][vc_column_text css=““]Ein ausgereiftes Konfliktmanagement f\u00fcr ein besseres Miteinander[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Digital Change Management“ tab_id=“1779481527849-8ae8a6eb-c94b“][vc_column_text css=““]Mit dem digitalen Wandel umgehen lernen, um High-Performance-Teams zu kreieren und somit die Basis f\u00fcr wirtschaftliche Konkurrenzf\u00e4higkeit zu legen[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=“Umgang mit der Gen Z“ tab_id=“1779482071612-b80ac24b-0523″][vc_column_text css=““]Die Generation Z und Alpha als Kund:innen und als Arbeitnehmende verstehen lernen[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][\/vc_tta_accordion][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“boxed“][vc_column width=“1\/5″ offset=“vc_col-sm-offset-1″][vc_empty_space height=“30px“][vc_column_text css=““]<\/p>\n

Teamebene:<\/h4>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=“3\/5″][vc_empty_space height=“30px“][vc_tta_accordion active_section=“1″][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Teamentwicklung“ tab_id=“1779481537391-38c9ce1b-ecaa“][vc_column_text css=““]Teambuilding-Massnahmen f\u00fcr mehr Ergebnisorientierung, Wir-Gef\u00fchl und Motivation[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Identit\u00e4tsmanagement“ tab_id=“1779481537403-a49783a4-5f93″][vc_column_text css=““]Vertrauen aufbauen und f\u00f6rdern, Identit\u00e4t finden und Zusammenarbeit innerhalb und zwischen den Teams f\u00f6rdern um so ein gl\u00fcckliches Arbeitsumfeld zu generieren[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Konfliktmanagement“ tab_id=“1779481537416-214cdf08-58c2″][vc_column_text css=““]Den Umgang mit Konflikten lernen, um Kooperationsbereitschaft und Zusammenarbeit in den Teams zu f\u00f6rdern[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Change Management“ tab_id=“1779481537446-1fdade78-cf03″][vc_column_text css=““]Anpassungsf\u00e4higkeit von Unternehmen Teams im digitalen Wandel f\u00f6rdern[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][\/vc_tta_accordion][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=“30px“][vc_separator accent_color=“#948B7F“][vc_empty_space height=“20px“][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“boxed“][vc_column width=“1\/5″ offset=“vc_col-sm-offset-1″][vc_empty_space height=“30px“][vc_column_text css=““]<\/p>\n

Der Ablauf<\/h4>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=“3\/5″][vc_empty_space height=“30px“][vc_column_text css=““]Nach einem Erstgespr\u00e4ch entwickle ich eine erste Auswahl von passenden Massnahmen f\u00fcr Ihr Unternehmen aus einem breiten Angebotsf\u00e4cher. Dazu geh\u00f6ren unter anderem Supervision und Analyse, F\u00fchrungs- und Teamworkshops, 1:1 Beratung, Evaluierung einer Vision oder umfassende Strategieentwicklung. <\/p>\n

Anschliessend besuche ich Ihr Unternehmen vor Ort, um eine erste Bestandesaufnahme durchzuf\u00fchren und ein umfassendes Verst\u00e4ndnis Ihrer betrieblichen Abl\u00e4ufe zu gewinnen. Je nach Gr\u00f6sse Ihres Unternehmens und Umfang der ben\u00f6tigten Leistungen nimmt dieser Prozess in der Regel zwischen einem halben und zwei Tagen in Anspruch. <\/p>\n

Danach erhalten Sie ein massgeschneidertes Angebot mit zwei individuell ausgearbeiteten Optionen, sodass Sie die L\u00f6sung w\u00e4hlen k\u00f6nnen, die am besten zu Ihren Zielen und Ihrem Budget passt.<\/p>\n

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Kontaktaufnahme<\/h4>\n

[\/vc_column_text][vc_empty_space height=“17px“][\/vc_column][vc_column width=“3\/5″][vc_column_text css=““]Telefon: +41 79 814 67 37
\ninfo@ginaobrist.com<\/a>
\nMontag bis Freitag: 08.00 – 18.00 Uhr[\/vc_column_text][vc_empty_space height=“17px“]\r\n\t\t\t

\r\n\t\t\t\t\r\n\t\t\t\t\tKontaktaufnahme<\/span>\r\n\t\t\t\t\t<\/span>\r\n\t\t\t\t<\/a>\r\n\t\t\t<\/div>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=“100″][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_empty_space height=“47px“][vc_column_text css=““] Regionale Unternehmensberatung f\u00fcr wirkungsvolle Transformation. Menschen, Ziele und Leistung im Einklang. [\/vc_column_text][vc_empty_space height=“43px“][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“boxed“][vc_column][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“boxed“][vc_column][vc_empty_space height=“47px“][vc_column_text css=““] Mein Angebot: [\/vc_column_text][vc_empty_space height=“47px“][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=“boxed“][vc_column width=“1\/5″ offset=“vc_col-sm-offset-1″][vc_empty_space height=“30px“][vc_column_text css=““] Unternehmensebene: [\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=“3\/5″][vc_empty_space height=“30px“][vc_tta_accordion active_section=“1″][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Marketingberatung“ tab_id=“1778683854919-2898c12c-3f7a“][vc_column_text css=““]Image- und Markenaufbau f\u00fcr mehr Kundenbindung und Umsatz[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_pixelicons=“vc_pixel_icon vc_pixel_icon-chart“ title=“Kommunikationsberatung“ tab_id=“1778683854938-88921815-27e8″][vc_column_text css=““]Erfolgreichere interne und externe Kommunikationskonzepte …<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-1683","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1683","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1683"}],"version-history":[{"count":74,"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1683\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2184,"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1683\/revisions\/2184"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ginaobrist.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1683"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}